ワールドカップサッカーの西野ジャパンの西野監督は「ああしろ！こうしろ！と命令ばかりの指示ばかりしていたら判断できない人間になる」があります。上からの命令だけではいざという時に「自分で考える力」が欠如し判断できない人間になります。ガンバ大阪の遠藤保仁選手は西野監督を称して、「選手が聞いている本を覗き見、どんな本を読んでいるかを見て選手の個性を活かして長所を伸ばす」コミュニケーション法で選手のモチベションを上げるのだそうです。
心理学的にも「欠点」を伸ばすより長所を伸ばす方が人間の意欲を上げ自己肯定感を高くします。ある企業が50年間後生大事に強制という名の恐怖政治で経営しています。60億の代表ワールドカップで僅か2か月で見事に選手を変えた西野マジックを学ぶべきです。